貫徹型權力意思
"貫徹型權力"（Implementing Power）這個詞彙並不是一個常見的權力類型分類，因此它可能不是一個標準的權力理論術語。然而，我可以根據可能的上下文來解釋這個詞彙可能的意思。
如果我們將"貫徹"理解為執行、實現或落實某種政策、計劃或決策，那麼"貫徹型權力"可能指的是在組織或社會中推動和執行特定目標或決策的權力。這種權力可能涉及以下幾個方面：
- 決策執行權：這是指擁有將決策付諸實施的能力和權力。
- 資源調配權：為了貫徹決策，可能需要調動和分配資源，如財務資源、人力資源和物質資源。
- 監督和控制權：這包括監督執行過程，確保目標的實現，並在必要時進行調整和控制。
- 變革推動權：這是指推動組織或系統變革，以適應新的決策或目標的權力。
在組織理論中，領導者或管理層通常擁有這種貫徹型權力，他們負責確保組織目標的實現和日常運營的順利進行。在政治領域，政府官員和政策制定者也擁有這種權力，他們負責將法律和政策轉化為實際行動。
如果"貫徹型權力"是在描述某種特定的權力類型，那麼它可能強調的是權力運用的實際效果和執行力，而不是權力的來源或基礎。在這個意義上，它可能與其他權力類型（如法定權力、獎勵權力、懲罰權力或專家權力）相關，但更強調權力的實際應用和結果。
請注意，這個詞彙可能不是權力研究中的標準術語，因此它的確切含義可能會因上下文而異。