年度獎金是什麼意思

年度獎金（Annual Bonus）是指在一年結束時，公司根據員工的績效表現、公司業績以及個人貢獻等因素，所發放的一筆額外的金錢獎勵。這筆獎金通常是在基本薪水之外的，用來激勵員工的表現，並感謝他們一年來的努力和貢獻。

年度獎金的金額可以根據公司的財務狀況、員工的評估結果以及市場競爭力來決定。它可以是固定金額，也可以是根據績效評估來調整的浮動金額。在一些公司中，年度獎金可能與員工的基本薪水掛鉤，例如，根據員工的評估結果，獎金可以是基本薪水的一定百分比。

年度獎金的發放時間和方式也因公司而異。有些公司會在年底或年初發放年度獎金，而有些公司可能會在財務年度結束時發放。發放方式可以是現金、股票、認股權證或其他形式的獎勵。

年度獎金是許多公司薪酬體系的一部分，它有助於提高員工的士氣和工作動力，同時也有助於吸引和保留人才。然而，需要注意的是，年度獎金並不是所有公司都提供的福利，它的發放也受到經濟環境和公司業績的影響。