集體談判意思

集體談判(Collective Bargaining)是指工會或工人代表與僱主或僱主組織之間就工作條件、工資、福利、工作環境、勞動保護等事項進行談判的過程。集體談判的目的是為了確定雙方都能接受的協議,這些協議通常會形成集體談判協議(Collective Bargaining Agreement, CBA),對所有參與談判的工人和僱主都有約束力。

集體談判的過程通常包括以下幾個步驟:

  1. 選定代表:工會會選出談判代表,而僱主則會指定一個或幾個人來代表他們的利益。

  2. 提出要求:雙方都會提出他們的訴求和條件。

  3. 談判:雙方就提出的條件進行談判,試圖達成共識。

  4. 達成協議:如果談判成功,雙方將達成協議,並簽訂集體談判協議。

  5. 執行協議:協議生效後,雙方都必須遵守協議中的條款。

集體談判是勞動法中非常重要的一個概念,它允許工人通過工會來保護自己的權益,同時也為僱主提供了一個與工人進行有組織的對話的渠道。在許多國家,集體談判是勞動法的一部分,受到法律保護。