破格錄用解釋意思

破格錄用這個詞語通常用於人事選拔和招聘的領域，意思是指不按照常規的資格條件或選拔程式，而是根據應聘者的特殊才能、成就或情況，特別批准其獲得某個職位或機會。這個詞語中的「破格」指的是打破或超越了通常的標準或規則，而「錄用」則是指正式聘任某人擔任某個職位。

例如，一個公司可能會有明確的學歷和工作經驗要求，但如果有應聘者雖然不符合這些要求，但擁有特別的技能或創意，公司可能會考慮破格錄用這個人，因為他們認為這個人能夠為公司帶來獨特的價值。

需要注意的是，破格錄用並不是一個普遍適用的做法，它通常需要有特殊的理由和情況支持，而且往往需要得到高層管理者的批准。在某些情況下，破格錄用可能還需要遵守特定的法律或政策規定。