凍薪是什麼意思

凍薪（Freeze Salary）是指在一段時間內，公司的員工薪資水平保持不變，不進行任何加薪的措施。這種做法可能是因為經濟不景氣、公司財務困難或者是在特定的市場條件下，公司為了控制成本而採取的暫時性措施。凍薪可以適用於公司的所有員工，也可以只針對特定的部門或職位。

凍薪與減薪不同，減薪是指降低員工的薪資水平，而凍薪則是指薪資水平維持不變。在經濟不景氣或公司面臨財務困難時，凍薪可能是公司為了避免裁員或維持公司運營穩定而採取的一種財務管理策略。然而，凍薪也可能導致員工士氣低落，影響員工的積極性和工作動力。因此，公司通常會在凍薪期間尋找其他方式來激勵員工，例如提供非貨幣性的獎勵、提供培訓機會或者承諾在經濟好轉時補償凍薪期間的加薪等。